赶时间看前三节就够，后面是想弄明白为什么的人才需要。
01这个工具算什么
评测里一半的争吵，源于两边用的是不同的算法。
评测执行中的高频错误。
02输入怎么取数
中间结果保留一位小数，最后再取整。
输入只留真正影响结果的项，其余按常见口径给默认。
| 环节 | 翻车点 | 后果 | 对策 |
|---|---|---|---|
| 选题 | 全是公开套题 | 成绩虚高 | 一半自编 |
| 环境 | 配置中途变动 | 成绩不可比 | 锁死配置 |
| 盲评 | 品牌信息泄露 | 评分偏移 | 去标识编号 |
| 统计 | 只报均值 | 掩盖抖动 | 报中位数+区间 |
| 结论 | 当天就发布 | 无法推翻 | 压三天再发 |
03结果怎么判读
输出是参考区间不是保证值，贴边就回头查输入。
把每轮结果记下来，第三轮起就能看出趋势。
04几种翻车用法
跨条件的数据直接比，比出来的多半是误差。
只看主结果不看后面的折算项，常常误读。
05放进评测流程
给不熟的人用之前先把默认值调好。
拿它当评测会的开场数据，比空口争论省时。
06最后一句
默认值按大多数评测的口径给的，你们团队规则不同就改，别照抄。
口碑口碑站 后台收到的提问里，跟「中文能力评测」有关的占了不少。我们按这些提问重新排过一遍顺序，所以格子出现的先后不是随手定的。